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纳兰性德长相思山一程

《纳兰性德长相思山一程》

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纳兰性德长相思山一程

1、对习以为常的做事方法要有改进或优化的建议。

2、官员可以来往,但不可以依赖!官员可以结交,但不可以贿赂!人物资料

3、管理就是让大家知道你的规则,理解你的规划,理解你的实施和要求,同时让利益联系你我他。

4、如果发现老板有错,一定是我看错。

5、真正厉害的人不是自己累死,而是要让手下做事情累死,这个才叫本事。

6、老子的“功成”学,功成身退。求功要求百世功,求利要求千利利,求名要求万代名。

7、执行力不佳的8个原因:管理者没有长抓不懈——虎头蛇尾;管理者出台管理制度时不严谨——朝令夕改;制度本身不合理——缺少针对性、可行性;执行的过程过于繁琐——囿于条款,不知变通;缺少良好的方法——不会把工作分解汇总。

8、我们应该经常去想:有什么事别人做不到而我能做到?有什么事别人做到了,我还能做的更好!如果不是我看错,那肯定是我的错。总之领导没有错!认真做事,只能把事做对,用心做事才能把事做好。

9、做生意应该是依据同心圆的原理,把老客户“锁“在中间,再次基础上增加新客 户,然后客户群像同心圆一样放大,一环环的增加,既然老客户能稳住,产品的信 誉和口碑就稳住了,根据老客户在市场的影响力,慢慢的,生意就做开了。

10、可以从九个方面来考察一个人的执行力强弱:自动自发;注重细节;为人诚信,敢于负责;善于分析判断,应变力强;乐于学习,追求新知,具有创意;对工作投入;有韧性;有团队精神,人际关系良好;求胜的欲望强烈。



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