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七律 十一尤

《七律 十一尤》

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七律 十一尤

1、细节的最高境界是追求完美,在这个过程中你要做的就是比对手多走一步。

2、低头拉车的老板,给你多少时间也是忙。

3、公司的每位员工都是一颗珍珠,而公司的总经理、副总经理、经理和副经理都需要做的,不是天天开会和看自己的电脑,而是成为一条线,把这些珍珠穿起来,一起牵动他们,让员工记住并说出“这是我的公司”这句话。

4、积极的人,做任何事情都不会欠缺主动。

5、沟通控制三要素:环境、气氛、情绪。

6、衣钵传人,托钵传人。带着使命,带着爱心才能托成菩萨。托不了钵,布不了道。要饭心态,最好也就成为丐帮帮主。日本著名企业家稻盛和夫每年要托钵向世人讨 众智。一天天寒地冻,他遇到一老夫人,老夫人衣着破旧真诚实意地向他钵中放下一块硬币时,“钉”的一声清脆觉人,稻盛和夫回来后悟笔写下“敬天爱人”四字 成为企业文化的一部分。

7、赞美会让人把正确的事情做下去,把不正确的事情停下来。

8、经常找几个别人看不出来的毛病。

9、聪明的人用鲜血吸取教训,精明的人用别人的鲜血吸取教训!

10、高管不替老板背黑锅,必要动机。



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